新化煙草“四要四新”加速推進作風(fēng)轉(zhuǎn)變

近期，新化縣煙草專賣局認(rèn)真貫徹落實中央和行業(yè)有關(guān)作風(fēng)建設(shè)要求，結(jié)合自身實際，對2014年作風(fēng)建設(shè)工作進行安排部署，著重四個要、實現(xiàn)四個新，切實做到以作風(fēng)錘煉隊伍，促進工作開展。

一是要堅定群眾路線，在為民務(wù)實上有新作為。著力開展黨的群眾路線教育實踐活動，對作風(fēng)之弊、行為之垢進行大排查、大整改、大掃除，集中解決“四風(fēng)”問題，樹立群眾觀點，弘揚優(yōu)良作風(fēng)，全面落實為民務(wù)實清廉要求。年內(nèi)要深入基層，深入一線，切實解決實際問題，同時要開展幫扶幫困活動，組織“636”志愿活動6次以上。

二是要落實方針政策，在執(zhí)行政策上有新力度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央《關(guān)于建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013—2017年工作規(guī)劃》要求，切實抓好“八項規(guī)定”、“六項禁令”和地方黨政部門、行業(yè)上級對作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，逐步建立以崗位為點、程序為線、制度為面、環(huán)環(huán)相扣的廉政風(fēng)險防控機制，確保全體干部員工無違紀(jì)、無違法、無違規(guī)現(xiàn)象。

三是要營造良好氛圍，在精神引領(lǐng)上有新拓展。以讀書交流、廉潔談話、交心談心活動為載體，引導(dǎo)好干部員工的思想認(rèn)識；要以婁底煙草成立三十周年為契機，以詩歌、散文為載體，發(fā)動全體干部員工寫身邊的人、身邊的事，廣泛宣揚先進人物和事跡，弘揚改革創(chuàng)新與吃苦耐勞精神。

四是要強化考勤考核，在隊伍建設(shè)上有新提升。堅持把作風(fēng)建設(shè)貫穿于隊伍建設(shè)全過程，繼續(xù)將作風(fēng)紀(jì)律轉(zhuǎn)變作為2014年重點工作，加大作風(fēng)紀(jì)律考核力度，堅持開展“一月一分析、一月一通報”，切實打造一支務(wù)實、廉潔、高效的工作隊伍。