婁底：對(duì)履責(zé)不力的派駐紀(jì)檢組開展提醒談話

近日，婁底市紀(jì)委對(duì)4個(gè)工作不力的派駐紀(jì)檢組(派駐市政協(xié)機(jī)關(guān)、市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市食藥監(jiān)局、市人社局紀(jì)檢組)開展提醒談話。在隨后召開的派駐紀(jì)檢組工作推進(jìn)會(huì)上，市紀(jì)委監(jiān)委要求派駐紀(jì)檢組干部要牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，成為“常駐不走的巡察組”，為加快婁底發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

為全面掌握派駐機(jī)構(gòu)履職情況，進(jìn)一步推進(jìn)派駐監(jiān)督工作，4月下旬，婁底市紀(jì)委監(jiān)委派出4個(gè)督查組，對(duì)22個(gè)派駐紀(jì)檢組和市直紀(jì)工委履職情況開展了一次中期督查。自去年8月14日婁底市實(shí)現(xiàn)派駐監(jiān)督全覆蓋以來，各派駐紀(jì)檢組和市直紀(jì)工委按照“邊組建、邊工作”的思路，找準(zhǔn)職責(zé)定位，聚焦主責(zé)主業(yè)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，共運(yùn)用第一、二、三、四種形態(tài)處置問題線索的總數(shù)分別為569人次、51人次、6人次、1人次。但部分派駐紀(jì)檢組仍存在內(nèi)務(wù)管理不規(guī)范、對(duì)駐在單位指導(dǎo)支持不夠、日常監(jiān)督偏軟、“三重一大”問題監(jiān)督不到位、執(zhí)紀(jì)審查力度及水平不足、“派”的權(quán)威樹立不夠等問題。推進(jìn)會(huì)上，通報(bào)了對(duì)紀(jì)檢組的督查情況和等次評(píng)定。

“開展中期督查是為了促進(jìn)工作，找出在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)中存在的問題?！眾涞资屑o(jì)委市監(jiān)委主要負(fù)責(zé)人表示，“派駐紀(jì)檢組要敢于監(jiān)督，敢于擔(dān)當(dāng)，擦亮‘探頭’，創(chuàng)新監(jiān)督方式方法，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題，有針對(duì)性地解決問題。對(duì)履責(zé)不力的紀(jì)檢組這次是提醒亮‘黃燈’，對(duì)工作仍然處于落后位置的紀(jì)檢組，年底將亮‘紅燈。”(婁底市紀(jì)委監(jiān)委)