【以案示警】“有為”主任的亂為人生

“我不僅沒(méi)有了自由,也喪失了尊嚴(yán),整個(gè)家庭被我搞得支離破碎?！?月11日,原常德市澧縣社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理處主任余后新收到縣法院的一審判決書(shū):他因犯濫用職權(quán)罪、貪污罪、受賄罪,決定執(zhí)行有期徒刑七年,并處罰金40萬(wàn)元。今年58歲的他本想再過(guò)兩年就能“安全著陸”,卻沒(méi)想到等待他的是牢獄之災(zāi)。

 余后新出生在臨澧縣佘市橋鎮(zhèn)荊崗村,排行家里老三,兩歲時(shí)父母雙亡,在哥嫂的照料下長(zhǎng)大,童年時(shí)代的他,日子過(guò)得十分清苦。也正是這份清苦磨礪了他自強(qiáng)拼搏的性格。1983年,余后新從省紡織工業(yè)學(xué)校畢業(yè)后分配至澧縣紡織廠,憑著務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),1990年調(diào)入縣勞動(dòng)局。尤其是在擔(dān)任社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理處主任期間,澧縣成為全國(guó)首批新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)縣之一,其個(gè)人和單位曾榮獲人社部先進(jìn)個(gè)人、全國(guó)社保文明窗口等稱號(hào),成績(jī)有目共睹。

 然而隨著職務(wù)的提升,光環(huán)的照耀,余后新漸漸忘掉了初心使命,把功勞當(dāng)成了腐敗和亂為的“擋箭牌”。任縣社保處主任期間,建安勞?；鸬氖绽U和撥付全憑他的“一支筆”。2014年,某建筑工程公司是二級(jí)建筑資質(zhì),參保人數(shù)未達(dá)到100%撥付建安勞?；鸬囊?余后新受托后,便在《建筑企業(yè)勞?；鹩?jì)算單》上,將該公司二級(jí)建筑資質(zhì)改為了三級(jí)建筑資質(zhì),從而降低100%撥付建安勞?；鸬膮⒈Ｈ藬?shù)要求,一番努力后,該公司成功獲得19萬(wàn)元的建安勞?；?余后新也從中得到了好處。

 除此之外,余后新還指使財(cái)務(wù)人員通過(guò)虛列資產(chǎn)維修費(fèi)、退休職工釣魚(yú)活動(dòng)費(fèi)、電腦耗材費(fèi)、開(kāi)餐費(fèi)等方式,套取單位公用經(jīng)費(fèi),不到10年時(shí)間,“小金庫(kù)”達(dá)233萬(wàn)多元。這些錢(qián),余后新當(dāng)成自己為所欲為的“跑馬場(chǎng)”,想怎么花就怎么花。

 “干成了一些事,自己也出了事?！庇嗪笮禄貞浧鹚麖囊粋€(gè)有為少年努力成長(zhǎng)為領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)歷,最終還是為自己對(duì)紀(jì)法毫無(wú)敬畏買(mǎi)了單。2015年,時(shí)任澧縣社保處待遇計(jì)發(fā)股股長(zhǎng)馮某在一次業(yè)務(wù)審核中,發(fā)現(xiàn)該股室工作人員馬某通過(guò)虛增養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的方式套取社保基金360多萬(wàn)元。馮某意識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性,將情況如實(shí)地向余后新匯報(bào)。

 “這件事一旦暴露,肯定會(huì)追究我的責(zé)任,并且社保處剛剛被評(píng)為國(guó)家優(yōu)秀窗口單位,影響會(huì)非常不好?！贝е@門(mén)心思的余后新便責(zé)令馬某將套取的360多萬(wàn)元退回到養(yǎng)老金代發(fā)賬戶中,用于下個(gè)月的養(yǎng)老金發(fā)放。

 巨大的基金額度,嚴(yán)重的違法行為,單位領(lǐng)導(dǎo)竟對(duì)此事草率了結(jié)?!馮某眼見(jiàn)這條“致富路”輕而易得,便說(shuō)服同事柴某把罪惡的雙手一同伸向社保基金。一年多的時(shí)間,兩人共套取基金85萬(wàn)多元。2018年6月,國(guó)家審計(jì)署駐長(zhǎng)沙特派辦發(fā)現(xiàn)澧縣待遇發(fā)放數(shù)據(jù)異常,隨即,馬某涉嫌套取社?；鸢父〕鏊?。7月,馮某、柴某投案自首。

 “是余后新害了他們,如果當(dāng)時(shí)能對(duì)馬某嚴(yán)肅處置,他們也不會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤。”在澧縣紀(jì)委監(jiān)委的外調(diào)中,一些知情人士這樣認(rèn)為。

 事發(fā)后,縣紀(jì)委監(jiān)委深化以案促改,做實(shí)做細(xì)“后半篇文章”。對(duì)人社系統(tǒng)深入開(kāi)展社保領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)監(jiān)督檢查和養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核查“回頭看”,發(fā)現(xiàn)整改違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題26個(gè);縣人社局立足常態(tài)長(zhǎng)效整章建制,出臺(tái)修訂完善相關(guān)規(guī)章制度14個(gè)。(澧縣紀(jì)委監(jiān)委 萬(wàn)傳文 崔莉)